转正的工资什么时候谈

转正工资应该在入职时就明确约定，最好写在劳动合同里。大多数正规企业会在面试阶段就告知薪资结构，包括基本工资、绩效奖金、补贴等具体数额。试用期结束后，HR会根据你的表现评估是否需要调整薪资。建议提前了解公司薪资体系，询问转正后的具体涨幅和调整时间。有些企业每年4月和10月会统一调整薪资，这些时间点可以作为参考。

转正薪资谈判需要准备充分资料，包括你的工作成果、额外承担的责任和项目贡献。试用期结束前两周是最佳谈判时机，此时你的表现有目共睹，公司尚未确定最终薪资方案。可以收集同行业同岗位薪资数据作为参考依据。谈判时要表达对公司的忠诚度和长期发展的意愿，同时保持专业态度。记住，薪资谈判是双向选择的过程，要为自己争取合理待遇，也要考虑公司的实际情况和预算限制。