时间:09-15人气:12作者:沫筱穎
实物奖励是指给予具体物品作为对良好行为或成就的肯定。公司经常提供电子产品、购物卡或定制纪念品激励员工。学校常用书籍、文具或小玩具奖励学生进步。家庭中,家长会给孩子喜欢的玩具、零食或特权作为表现好的回报。这种奖励方式直观可见,能立即满足接收者的需求,强化积极行为。实物奖励的价值在于其具体性和即时性,让努力得到有形回报。
实物奖励与精神奖励形成互补,满足不同人的偏好。研究表明,某些任务环境下,实物激励比口头表扬效果更显著。企业销售竞赛中,冠军获得汽车或旅游机会比单纯奖金更有吸引力。健身会员赠送运动装备能促进持续锻炼习惯。实物奖励的选择应考虑接收者兴趣,确保奖励物真正具有吸引力。这种奖励方式在建立长期行为改变方面有独特优势,能将抽象成就转化为具体体验。
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