时间:09-17人气:20作者:他城之途
伯恩厂自离后仍然有权获得已工作的工资。根据劳动法规定,员工无论何种方式离职,用人单位都必须支付劳动者实际工作时间的劳动报酬。即使员工主动离职,企业也不能克扣工资。伯恩厂需要按照员工实际工作天数计算工资,并在离职手续办理完毕后一次性结清。员工保留好考勤记录、工资条等证据,若遇到企业拒付工资的情况,可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
伯恩厂自离员工还能获得未结算的加班费和法定节假日的工资报酬。劳动法明确规定,员工加班工作必须获得不低于工资1.5倍、2倍或3倍的报酬。员工在伯恩厂工作期间,若存在未支付的加班情况,离职时有权要求企业支付。企业不能以员工自离为由拒绝支付这些法定应得报酬。员工可通过收集排班表、打卡记录等证据,确保自己的合法权益得到保障。
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