时间:09-18人气:15作者:幼软猫儿
善导善诱是指通过巧妙引导和耐心启发的方式,帮助他人自然地接受观点或学习知识。这种方法不直接给出答案,而是设计一系列问题或情境,让学习者自己思考得出结论。教师使用善导善诱时,会先了解学生的知识基础,再设计渐进式的问题链,引导学生逐步接近目标。苏格拉底的问答法就是典型代表,通过不断提问让对话者自己发现矛盾,进而修正认知。善导善诱尊重学习者的主体性,激发内在动力,效果比直接灌输更持久。
善导善诱在心理咨询、企业管理中也有广泛应用。心理咨询师通过开放式提问,帮助来访者自己理清思路,找到解决问题的方法。企业培训师善导善诱,能激发员工创新思维,让团队讨论产生更有创意的方案。这种方法注重过程而非结果,给予对方充分思考空间,避免简单说教带来的抵触情绪。善导善诱的核心是相信每个人都有解决问题的能力,引导者只是提供思考的框架和方向。
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