单位社保封存是什么意思

单位社保封存是指用人单位与职工解除劳动关系后，暂时停止缴纳社保的行为。封存期间，社保账户处于冻结状态，个人账户余额不会清零，缴费记录保持完整。常见情况包括员工离职待业、内部调动暂停缴费、退休手续办理过渡期等。封存最长不超过24个月，期间职工无法享受医疗保险报销待遇，养老保险个人部分仍计息。单位需在社保系统办理封存手续，提供解除劳动合同证明、身份证复印件等材料。

社保封存后，个人可灵活处理社保关系。职工可选择以灵活就业身份继续缴纳养老和医疗保险，或在新单位入职后转移接续。封存期间，医疗保险个人账户余额可继续使用，但统筹账户暂停报销。若超过24个月未重新缴费，社保账户将自动注销，需重新开户参保。部分地区允许个人缴纳封存期间的社保费用，补缴后可恢复连续缴费记录。封存状态不影响个人养老金账户累计，只是中断了单位缴费部分。