巴基斯坦电力局员工工资多少

巴基斯坦电力局员工的工资水平根据职位和资历差异较大。初级技术员月薪约3万至5万卢比，工程师级别可达8万至15万卢比，高级管理职位如部门主管月薪20万卢比以上。工资结构包括基本工资、住房补贴、交通津贴和绩效奖金，总薪资通常比私营企业高出20%至30%。电力局还提供医疗保险、子女教育补贴和退休金等福利，综合年收入可达年薪36万至180万卢比不等。

不同地区的电力局员工薪资存在明显差异。伊斯兰堡和拉合尔等大城市工资较高，奎达和白沙瓦等地区相对较低。加班费和夜班补贴是额外收入来源，每月可增加5000至2万卢比。电力局每年还会发放1-2个月工资作为奖金，节日补贴通常为1万至3万卢比。工作满10年的员工可享受额外15%的工龄工资，专业技术资格证书如PESC认证可使月薪提高2万至4万卢比。