员工餐费应入什么科目核算

员工餐费应计入"应付职工薪酬-职工福利费"科目核算。企业为员工提供的工作餐属于非货币性福利，这部分支出需要通过应付职工薪酬进行归集。餐费支出需取得合规发票，内容包括食材采购、厨师工资、厨房设备折旧等。企业可设置辅助账详细记录每笔餐费支出，包括早餐、午餐、晚餐及加班餐等分类，确保会计核算清晰可追溯。

员工餐费也可根据实际情况计入"管理费用-福利费"科目。公司组织的团建聚餐、节日庆祝活动等集体餐饮支出，应单独核算并计入相应期间的费用。这类支出需附上活动通知、参与人员名单等证明材料，确保业务真实性与合规性。餐费金额较大时，建议按月或季度进行分摊处理，避免对当期利润造成较大波动。