做快递员有五险一金吗

快递员确实享有五险一金保障。根据中国劳动法规定，用人单位必须为员工缴纳社会保险和住房公积金。快递公司作为正规企业，会为全职快递员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，同时建立住房公积金账户。这些保障通过工资代扣代缴方式实现，员工可查询个人社保账户确认参保状态。快递员遇到工伤、医疗等情况时，这些保险能提供相应经济支持。

快递行业的五险一金覆盖情况因公司规模而异。大型快递企业如顺丰、京东物流等普遍为员工提供完整社保缴纳，员工入职后公司会统一办理社保手续。中小型快递公司可能存在缴纳基数不足或险种不全的情况，但基本养老保险和医疗保险是必须缴纳的。快递员可通过劳动合同确认社保条款，也可向当地人社部门咨询维权。实际工作中，部分快递员选择灵活就业方式参保，确保自身社会保障权益。