人力资源最大的部门叫什么

人力资源规模最大的部门是培训发展部。这个部门负责设计实施各类员工培训项目，包括新员工入职培训、专业技能提升课程、领导力发展项目等。大型企业中，培训发展部常设专职培训师团队，每年组织数百场培训活动，覆盖员工上万人。部门还负责培训需求分析、课程开发、培训效果评估等全流程工作，确保员工能力持续提升。

人力资源规模最大的部门也是薪酬福利部。这个部门管理企业整体薪酬体系，包括基本工资结构设计、绩效奖金计算、长期激励计划制定等。薪酬福利部需处理全公司员工的薪资核算、社保缴纳、福利发放等工作，每月处理数千笔薪酬数据。部门还需进行市场薪酬调研，确保企业薪酬水平具有竞争力，同时控制人力成本，平衡员工满意度和企业经济效益。