公安岗位是先体测还是面试呢

公安岗位招聘流程中，体测和面试的顺序因地区和单位而异。北京、上海等地的公安系统一般先进行体测，通过体能测试后再参加面试。体测项目包括1000米跑、4×10米往返跑、纵跳摸高等，标准明确。广州、深圳等地则先组织面试，通过后再安排体测。体测不合格者直接淘汰，面试表现影响最终排名。考生需提前了解当地招考公告，做好针对性准备。

公安岗位的考核方式注重综合素质。体测考察应聘者的身体素质是否符合执法工作需求，面试则评估专业知识和应变能力。江苏、浙江等省份采用"笔试+体测+面试"的三段式流程，笔试成绩占40%，体测占30%，面试占30%。四川、重庆等地实行"先面试后体测"，重点考察语言表达和逻辑思维。考生应同时提升体能水平和专业素养，两方面准备缺一不可。