新入职员工从什么时候开始交公积金

新入职员工从入职当天开始就需要缴纳公积金。企业应在员工入职30日内办理公积金缴存登记，次月起正式扣缴。北京、上海等城市规定，公积金缴纳比例最低为5%，最高为12%。深圳要求企业必须为员工缴纳公积金，不分正式工还是试用期员工。广州明确试用期员工也应当享受公积金待遇。公积金账户一旦建立，企业必须每月按时足额缴存，不得以任何理由拖延或拒缴。

公积金缴纳与劳动合同签订时间直接挂钩。员工入职后，企业应同步办理社保和公积金手续。南京、杭州等地规定，企业需在用工之日起15日内办理公积金登记。成都要求企业必须在员工入职当月就为其缴纳公积金。天津规定，企业应在员工入职后次月完成公积金缴纳手续。武汉明确，员工入职30日内，企业必须完成公积金账户开设并开始缴存，这是企业的法定义务。