时间:09-17人气:15作者:琅琅寰佩
交际能力不好确实不适合考公。公务员考试面试环节占比高达40%,需要清晰表达观点、应对压力提问。某省2022年面试数据显示,表达能力弱的考生通过率仅为15%,远低于平均水平。公务员日常需接待群众、协调部门,沟通不畅会影响工作效率。笔试高分者若面试表现不佳,最终录取几率大幅降低。
公务员岗位对人际协调能力有硬性要求。基层工作人员每天处理群众咨询,平均每位公务员每天要接待5-8位群众。某市2021年调查显示,80%的投诉源于沟通不当。机关单位内部协作也需要良好表达能力,文件传达、会议讨论都离不开清晰沟通。没有较强交际能力,即使通过考试,也难以胜任工作要求。
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