国企可以有第二职业吗

国企员工可以拥有第二职业，但需遵守公司规定和保密协议。许多国企允许员工在不影响本职工作、不使用公司资源的情况下开展副业。北京某能源企业员工周末经营自媒体分享行业知识，上海一家制造公司的工程师晚间提供技术咨询，这些行为都得到了公司认可。关键是要明确区分工作时间与业余时间，确保第二职业不会与主业产生利益冲突。

国企的第二职业政策因单位而异，有些行业如军工、金融监管严格的单位禁止员工兼职。某通信国企规定员工不得在外从事与本企业业务相关的经营活动，违者将面临纪律处分。员工入职时应仔细阅读员工手册，了解具体规定。数据显示，约70%的国企对第二职业持有限制态度，主要考虑商业秘密保护和公平竞争问题。