银保工资怎么样

银保渠道的工资结构包含底薪和绩效提成两部分。底薪一般在3000-5000元区间，绩效提成根据保费规模计算，每万元保费能获得200-400元不等的提成。业绩优秀的代理人月收入可达2万元以上，新人前三个月通常有业绩保护期。保险公司会提供季度和年度额外奖励，完成特定目标还能获得海外旅游奖励。

银保工作适合沟通能力强的人，工作时间相对自由。行业平均留存率约40%，意味着稳定性一般。客户资源积累后，续期保单能带来持续收入。银保产品多为标准化保险，不需要复杂的产品知识，培训周期短。大型保险公司提供完善的福利体系，包括五险一金和补充医疗保险，职业发展路径清晰，从代理人可晋升至团队主管或区域经理。