时间:09-15人气:23作者:篱下浅笙歌
出口资质EOR(Employer of Record)是一种企业服务模式,帮助国际公司在海外市场快速开展业务。EOR作为法律雇主,负责处理员工合同、薪资发放、税务缴纳等人力资源事务。企业通过EOR可以在没有当地实体的情况下雇佣员工,大大简化了跨国雇佣流程。例如,一家美国科技公司想在日本雇佣工程师,通过EOR服务,公司无需在日本注册分公司,EOR会处理所有合规性工作,确保雇佣关系符合日本劳动法规定。
EOR服务包含完整的员工生命周期管理,从招聘到离职的全流程支持。EOR确保企业遵守当地劳动法规,提供符合标准的福利待遇。数据显示,使用EOR服务的企业平均节省6-8个月的本地化时间。企业还能获得专业的风险管控,避免因不熟悉当地法律而产生的合规问题。EOR提供的解决方案特别适合初创企业和计划快速扩张的国际公司,帮助它们以较低成本进入新市场。
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