公司买社保员工出多少

公司为员工购买社保时，员工个人需承担养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%，合计约10.5%。具体金额取决于个人工资基数，工资5000元的话，个人需缴纳525元。工伤保险和生育保险完全由公司承担，员工无需支付。公积金个人与公司各承担50%，比例通常在5%到12%之间。不同城市社保缴纳基数有上下限，北京下限为5360元，上限为26891元。

社保缴纳比例各地略有差异，上海养老保险个人缴纳7%，医疗保险2%加3元医疗救助金。深圳养老保险个人缴纳8%，医疗保险2%。员工实际到手工资是扣除社保和公积金后的金额。公司必须依法为员工缴纳社保，这是法定义务。灵活就业人员可自行缴纳社保，比例与职工不同，但同样享受相应保障。社保缴费基数每年7月调整一次，影响个人和公司的实际缴纳金额。