时间:09-18人气:18作者:魔尊弑神
支付员工福利费计入"应付职工薪酬"科目。这个科目专门用于核算企业应付给职工的各种薪酬,包括工资、奖金、津贴、补贴等福利费用。企业发放福利时,借记"应付职工薪酬",贷记"银行存款"或"库存现金"。实际工作中,节日礼品、体检费、团建活动等支出都通过这个科目核算。福利费是企业人力成本的重要组成部分,直接影响利润表中的"职工薪酬"项目。
员工福利费还涉及"管理费用"和"销售费用"科目。管理部门员工的福利费计入"管理费用",销售部门员工的福利费计入"销售费用",生产部门员工的福利费则计入"生产成本"。企业需要根据员工所属部门正确划分福利费归属。福利费核算需遵循会计准则,确保费用归属准确,财务报表真实反映企业经营状况。
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