规培算就业岗位吗

规培属于医疗专业人员的培训阶段，不是正式就业岗位。医院提供培训机会，但医生与医院签订的是培训协议而非劳动合同。规培期间，医生获得生活补贴而非正式工资，社保缴纳方式也不同于正式员工。北京协和医院的规培医生每月补贴约5000元，上海瑞金医院约6000元，这些数额远低于正式医生收入。规培结束后，医生需通过考核才能获得独立行医资格。

规培制度是国家医疗人才培养的重要环节，具有教育性质。培训内容包括临床实践和理论学习，目的是提高医疗水平。全国每年有约8万名医学生参加规培，培训周期为3年。规培基地负责教学任务，医院需投入大量资源进行培训。规培生没有编制，不能享受正式员工的福利待遇，如住房补贴、子女教育等。规培考核通过率全国平均约为75%，反映出其专业性和严格性。