岗位设置什么时候开始

岗位设置起源于工业革命时期，约18世纪末到19世纪初。工厂生产模式兴起后，工作开始细分，不同职责被分配给专门人员。19世纪中期，纺织厂出现细纱工、织布工、检验员等明确分工。20世纪初，福特汽车公司建立流水线作业，每个工人只负责特定工序，岗位设置正式系统化。现代企业中，岗位设置已成为组织架构的基础，明确每个角色的职责与权限。

岗位设置最早可追溯至古代文明时期。古埃及金字塔建造过程中，石匠、木工、监工等不同角色已明确分工。中国古代官制中，周朝设有司徒、司马、司空等专门职位。罗马军队有百夫长、军团指挥等层级分明的军事岗位。中世纪欧洲行会制度下，学徒、工匠、师傅形成职业阶梯。这些历史案例表明，人类社会很早就认识到专业分工对提高效率的重要性。