富士康什么部门可以带手机上班

富士康生产车间、仓储物流和部分研发部门允许员工携带手机上班。生产线上质检岗位可以使用手机记录问题，仓库管理员能通过手机扫描条码提高效率。研发部门工程师在测试阶段需要手机进行兼容性检查。设备维护人员携带手机方便接收维修通知和查阅技术资料。这些部门工作性质允许适度使用手机，且不会影响生产安全和产品质量。

富士康行政办公区、客户服务部门和人力资源部门普遍允许员工使用手机。行政人员用手机处理紧急邮件，客服代表需要手机联系客户解决问题。HR部门员工使用手机管理排班系统和员工考勤。财务部门工作人员可以携带手机处理银行转账和审批流程。这些部门工作节奏快，手机成为高效沟通工具，帮助员工及时处理各类事务。