盒马鲜生主管岗位怎么样

盒马鲜生主管岗位工作强度大，每天需要处理10多项任务，包括库存管理、人员调配和客户服务。这个职位要求凌晨4点到岗检查生鲜品质，晚上10点才能完成当日盘点。主管需要掌握3种以上系统操作，熟悉食品安全法规，每月至少参加2次技能培训。薪资构成基本工资+绩效奖金，年终奖根据门店业绩浮动，五险一金按全额基数缴纳。盒马主管平均每天步行2万步以上，节假日工作成为常态。

盒马鲜生主管职业发展路径清晰，晋升周期约18-24个月。优秀主管可竞聘区域经理，薪资涨幅达40%-60%。这个岗位能积累零售行业全链条经验，包括供应链管理、数字化运营和私域流量维护。盒马每年提供3次内部竞聘机会，表现突出者可参与新店筹备项目。主管岗位接触的资源丰富，每周需对接5-8家供应商，每月参与2-3场社区活动，拓展人脉圈层广泛。