966的工作模式什么意思

966工作模式指的是早上9点上班，晚上6点下班，一周工作6天的工作制度。这种工作安排在互联网行业较为常见，员工每天需要工作9小时，比标准8小时工作制多1小时。许多创业公司和科技企业采用这种模式，期望员工投入更多时间和精力完成项目。员工需要适应长时间的工作节奏，企业往往通过提供餐补、交通补贴等福利来补偿额外的工作时间。

966工作模式反映了高强度的工作文化，员工几乎没有个人时间。这种制度下，加班成为常态，周末也需要随时响应工作需求。数据显示，采用966模式的公司员工平均每周工作时间超过54小时。虽然短期内可能提高产出，但长期来看容易导致员工职业倦怠，影响工作效率和创造力。近年来，越来越多的企业开始反思这种工作模式对员工健康和企业可持续发展的影响。