应付职工薪酬属于费用要素吗

应付职工薪酬不属于费用要素，而是负债类会计科目。企业计提工资时，借记管理费用、销售费用等科目，贷记应付职工薪酬，此时费用已经发生，但尚未支付。应付职工薪酬代表企业对职工的支付义务，属于流动负债。资产负债表上，应付职工薪酬列示在负债部分，反映企业未来需要支付的金额。工资、奖金、津贴、补贴、社保等都属于应付职工薪酬的内容。

应付职工薪酬与费用要素有本质区别。费用要素指企业在生产经营过程中发生的各种耗费，如主营业务成本、其他业务成本等，这些费用会导致所有者权益减少。而应付职工薪酬是企业对职工的负债，代表企业未来需要履行的支付义务。企业实际支付职工薪酬时，借记应付职工薪酬，贷记银行存款等科目，此时负债减少，但费用已在计提时确认。会计等式中，应付职工薪酬属于负债类项目，不影响费用要素的确认。