猎头有几个意思

猎头在现代职场中有两种主要含义。第一种指代专业招聘顾问，企业雇佣这些专家寻找高端人才填补关键职位。猎头公司拥有广泛的人才网络，能接触到市场上被动求职的优秀候选人。第二种含义是动词形式，描述主动挖掘人才的行为。公司内部HR团队会猎取其他企业的技术骨干或管理人才。猎头活动在科技、金融和制造业尤为常见，每年全球有数百万个职位通过这种方式填补。

猎头还隐含着一种战略价值。企业将猎头视为获取竞争优势的手段，通过引进行业领军人物快速提升团队能力。猎头服务收费较高，一般相当于候选人年薪的20%-30%，但企业认为这笔投资能带来更大回报。猎头行业已有70多年历史，从最初的军事人才招募发展为如今的专业服务领域。现代猎头工作已从简单匹配发展到提供人才评估、薪酬建议和职业规划等全方位服务。