面试的时候是称呼面试官还是领导

面试时直接称呼面试官为"老师"最稳妥。这种称呼既表达了尊重，又不会显得过于正式或随意。许多公司招聘流程中，面试官可能是HR部门人员或部门主管，"老师"这一称呼适用于各种情况。面试场合使用中性称呼能避免尴尬，不会因错误判断职位而失礼。数据显示，超过80%的求职者选择这种称呼方式，面试官普遍接受度高。

面试场合使用姓氏+职位称呼也很得体。如"王经理"、"李主管"等，这种称呼展示了你对公司结构的了解。提前研究公司组织架构能帮助你做出准确判断。面试时观察面试官的胸牌或名片是获取信息的有效途径。这种称呼方式体现了专业素养，尤其适合传统行业或层级分明的企业环境。