新华书店招聘后就是正式职工吗

新华书店招聘后不一定是正式职工。招聘形式多样，包括合同制、劳务派遣和实习等。合同制员工签订固定期限劳动合同，享有基本权益；劳务派遣员工由第三方公司管理，福利待遇可能不同；实习生则为临时身份，通常不享受正式员工待遇。招聘公告中会明确用工性质，应聘者需仔细阅读合同条款，了解工作期限、薪资构成和社保缴纳方式等信息。

成为正式职工需满足特定条件。新华书店正式职工一般需要通过试用期考核，表现优秀者才能转正。正式职工享有稳定薪资、完整社保、带薪年假和职业发展通道等福利。部分门店还提供员工购书折扣、培训机会和内部晋升机制。非正式职工转正机会存在，但名额有限，竞争激烈，需持续提升工作能力和业绩表现。