借应付职工薪酬贷应付账款可以吗

借应付职工薪酬贷应付账款在会计处理上不可行。应付职工薪酬是企业对员工的负债，反映应支付给职工的工资、奖金等；应付账款则是企业对供应商的负债，反映购买商品或接受劳务应支付的款项。两者性质不同，不能相互替代。企业必须分别核算这两项负债，确保财务报表真实反映企业财务状况。会计准则明确规定不同负债科目不能混用，否则会导致财务信息失真。

企业资金周转困难时，应通过合理渠道解决。可以与供应商协商延长付款期限，申请银行短期贷款，或通过应收账款融资获取资金。这些方法符合财务规范，能帮助企业渡过难关。企业应当建立良好的财务管理制度，合理安排资金使用，避免出现资金链紧张的情况。