时间:09-16人气:23作者:少年就要狂
临时工工资计入"应付职工薪酬"科目,属于企业的短期人工成本。企业根据实际用工情况,将临时工工资直接计入相关成本费用,如生产车间的临时工工资计入"生产成本",管理部门的计入"管理费用",销售部门的计入"销售费用"。企业需根据临时工的工作性质和部门归属,选择合适的会计科目进行核算,确保成本归集准确反映企业实际支出情况。
临时工费用也可根据合同性质计入"劳务成本"或"在建工程"科目。项目制临时工参与特定工程项目时,其人工成本直接计入"在建工程",完工后转入固定资产成本。咨询服务类临时工费用则计入"管理费用-咨询费"。企业需根据临时工提供的服务类型和工作内容,选择恰当的会计科目进行账务处理,保证财务报表真实反映企业各项支出构成。
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