工商银行收入绩效是什么

工商银行收入绩效是银行员工完成销售目标后获得的奖励机制。员工每月需完成存款、贷款、理财产品销售等指标，达标后获得相应奖金。不同岗位绩效标准不同，对公客户经理侧重贷款规模，柜员注重中间业务收入。绩效计算直接与个人业绩挂钩，超额完成部分往往有额外奖励。银行系统会实时追踪各项数据，月底自动核算绩效金额。

工商银行收入绩效还包含团队贡献奖和专项激励。部门整体达标时，所有成员分享团队奖金。新产品推广期间，会有专项绩效加成。季度和年度评选优秀员工时，绩效表现是重要依据。员工可通过内部系统随时查看个人绩效进度，了解距离目标还有多远。绩效发放时间固定，每月随工资一同到账，激励效果直接可见。