农商行什么编制

农商行编制主要分为正式编制和劳务派遣两种类型。正式编制员工与银行直接签订劳动合同，享有完整的五险一金、带薪年假等福利待遇，职业发展路径清晰，可通过内部晋升成为部门主管或支行行长。劳务派遣员工则与第三方人力资源公司签约，在农商行工作但福利待遇相对较低，转正机会较少，这类岗位多集中在柜面服务和客户营销等基础业务。

农商行编制还包含专项编制和项目制编制。专项编制针对特定技能人才，如IT工程师、风险控制专员等，提供高于普通岗位的薪资和专业技术培训。项目制编制则针对阶段性工作需求，如系统升级、新产品推广等，合同期限明确，项目结束后自动终止，这类员工薪资结构包含项目奖金，收入波动较大但上限较高。