工资福利里面说的包干是什么意思

工资福利中的"包干"指固定金额包含多项福利，不再单独计算。公司每月支付5000元工资，已含餐补、交通费和通讯补贴，员工无需提交票据报销。这种做法简化财务流程，企业管理成本更可控。员工收入稳定，不用担心某些福利被取消，实际到账金额明确。包干制常见于销售岗位，底薪加销售提成构成包干工资，业绩达标后收入固定。包干制还适用于高管薪酬，基本工资加绩效奖金打包计算，年终一次性发放。包干福利还包括住宿、体检、培训等，公司统一安排，员工直接享受。包干制在IT行业也很流行，软件公司为程序员提供包干薪资，包含项目奖金和技术津贴。