1月发放的年终奖可以1月计提吗

1月发放的年终奖可以在1月计提。企业会计准则允许奖金在实际发放当月计提入账。公司12月财务报表完成后，1月初发放奖金时，会计人员会借记"管理费用"或"销售费用"，贷记"应付职工薪酬"。这种处理方式符合权责发生制原则，确保费用与收入匹配。许多企业采用这种方法，特别是当奖金金额较大时，避免12月一次性计提导致当月利润大幅波动。税务部门也认可这种会计处理方式。

实际操作中，企业需要确保计提金额准确。财务部门会根据绩效考核结果或预算数据确定奖金总额，然后按部门或个人进行分配。会计凭证需附上奖金计算表和审批文件，保证账务处理有据可查。这种做法使财务报表更真实反映企业经营状况，也为下一年度的预算编制提供可靠数据。审计机构对此类计提项目会重点关注，要求企业提供充分证据支持计提金额的合理性。