时间:09-18人气:24作者:顾西凉
店长是零售业中的核心管理岗位,负责整个店铺的日常运营和业绩达成。店长需要管理10-20名员工,安排排班,处理客户投诉,确保库存充足。店长还要分析销售数据,制定促销计划,控制成本,达成月度和季度销售目标。店长需要处理店铺设备维护,确保店面整洁有序,创造良好的购物环境。店长还要与供应商保持联系,确保商品及时上架,满足顾客需求。
店长具备全面的商业技能,包括人员管理、财务控制和市场营销。店长每天工作10-12小时,周末和节假日经常需要值班。店长需要解决各种突发问题,如设备故障、员工冲突或顾客纠纷。店长还要关注行业趋势,调整经营策略,保持店铺竞争力。店长的薪资结构基本工资加销售提成,优秀店长年收入可达20-30万元。店长职业发展路径清晰,可晋升为区域经理或自主创业。
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