比亚迪小时工工期不到可以离职吗

比亚迪小时工工期不满可以离职。根据中国劳动法，小时工属于非全日制用工，双方可随时终止用工关系。实际工作中，许多小时工因个人原因或工作强度选择提前结束合作。比亚迪工厂允许小时工提交离职申请后按规定办理手续，结算已完成工时的工资。离职流程一般包括填写表格、归还工牌和工作服，人力资源部门会在3个工作日内完成结算。

小时工离职后可重新应聘。比亚迪对离职再入职没有限制，许多员工因个人规划调整后再次返回工作。工厂实行排班制，离职后工时记录自动保留在系统中，重返工作时可直接接续。人力资源部门数据显示，约30%的小时工有过离职后重新入职的经历，这种灵活性对需要临时工作或体验不同岗位的求职者很有吸引力。