企业管培生是什么职位

企业管培生是大型企业招聘的高潜力人才，接受全面培训后轮岗多个部门。这类项目为期1-3年，涵盖市场、销售、运营等核心领域。管培生参与实际项目，如新产品上市策划、供应链优化方案设计。企业通过严格选拔流程，每年只录取50-200名优秀毕业生。管培生薪资比普通应届生高30%-50%，福利包括海外培训机会和导师一对一指导。

管培生项目培养企业未来领导者，毕业生3-5年内晋升至中层管理岗位。管培生负责跨部门协调工作，如整合线上线下营销活动。项目结束后，管培生可选择特定部门发展或进入管理培训生协会。全球500强企业中，80%的CEO曾参加过类似项目。管培生工作节奏快，每周需完成2-3个案例分析报告，同时参加企业战略规划会议。