客房主管是工人还是干部呢

客房主管属于干部岗位。客房主管负责管理客房服务团队，制定工作计划，分配任务，监督服务质量，处理客人投诉，确保酒店运营顺畅。这个职位需要具备管理能力、沟通技巧和问题解决能力，直接对上级负责，管理下属员工，属于酒店管理层的中层干部。

客房主管的薪资待遇明显高于普通员工，享受带薪年假、绩效奖金等福利。酒店为客房主管提供专业培训，包括管理技能、客户服务和行业知识。客房主管有权对下属进行绩效考核，决定员工晋升和奖惩，参与部门预算制定，这些管理职责明确表明其干部身份而非普通工人。