老狗咬小狗什么意思

老狗咬小狗这个比喻形容资深人士打压新人或后辈的行为。职场中，老员工常通过隐藏关键信息、抢功、设置不合理障碍等方式阻碍新人发展。学术界也存在类似现象，资深研究者可能会压制年轻学者的创新想法，拒绝分享资源或发表支持其研究成果。这种现象在传统行业尤为明显，老一辈从业者往往固守旧有模式，对采用新方法的新人持排斥态度。

这个表达还反映了一种资源竞争的现实。企业中，老员工担心新人威胁自己的职位安全，便通过负面评价、限制接触重要客户等手段巩固自身地位。教育机构里，资深教师可能分配更多教学任务给新教师，自己则专注于轻松工作。体育团队中，老队员会减少对年轻队员的传球机会，确保自己的上场时间和表现数据。这种现象在任何层级分明的组织中都普遍存在。