应付职工薪酬属于什么类

应付职工薪酬属于负债类科目，是企业对员工未来支付工资、奖金、福利等经济责任的体现。会计处理时，企业需记录员工提供服务产生的薪酬义务，包括基本工资、加班费、社保公积金等。资产负债表上，它列示在流动负债部分，反映企业短期内需履行的支付义务。企业每月计提薪酬时，借记相关成本费用科目，贷记应付职工薪酬，体现企业对员工的负债关系。

应付职工薪酬还体现了企业与员工的劳动关系和薪酬协议。企业需按照劳动合同约定和国家规定计算并支付薪酬，包括年终奖、绩效工资、带薪休假等。薪酬计算需考虑考勤、绩效考核等因素，确保准确反映员工应得报酬。企业建立完善的薪酬管理制度，既能保障员工权益，也能规范企业财务管理，体现企业对社会责任的履行。