事业单位职工考勤哪个部门负责

事业单位职工考勤一般由人事部门负责管理。人事部门制定考勤制度，记录员工出勤情况，处理请假、加班等事宜。考勤方式多样，包括指纹打卡、人脸识别、签到表等。人事部门每月汇总考勤数据，作为工资核算和绩效考核的重要依据。考勤记录也关系到员工的年度考核、晋升和奖惩。

考勤工作也涉及多个部门的协作。财务部门根据人事部门提供的考勤数据计算工资。各部门负责人需监督本部门员工的考勤情况，及时上报异常记录。办公室或行政部门有时也会参与考勤管理，特别是针对考勤设备的维护和问题处理。各部门分工明确，确保考勤工作公正、准确、高效运行。