时间:09-16人气:28作者:激萌美少女
建筑工人餐费应计入"应付职工薪酬-职工福利费"科目。根据企业会计准则,直接为员工提供的餐饮福利属于职工薪酬范畴。企业食堂支出、工作餐补贴、节日餐费等均在此科目核算。实务操作中,企业可设置明细科目区分不同福利类型,如餐补、食堂运营成本等。该科目需按月计提,实际发生时冲减应付职工薪酬。税务处理上,福利费不超过工资薪金总额14%的部分可在税前扣除。
建筑工地餐费也可通过"管理费用-职工福利费"科目核算。当餐费无法明确区分受益对象或金额较小时,可直接计入管理费用。施工企业常在项目成本中设置"间接费用-福利费"子科目归集此类支出。实际工作中,企业可根据餐费性质选择合适科目,但需保持会计政策一致性。大型工程项目的工人餐费需单独核算,以便准确计算项目成本。会计人员应根据企业实际情况和餐费性质做出合理判断。
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