出勤率是平均指标吗

出勤率确实是平均指标，它通过计算特定时间段内实际出勤人数与应出勤人数的比例得出。学校每学期统计学生到课情况，企业每月记录员工打卡记录，都是将个体数据汇总后求平均值。某大学一学期共120节课，学生实际 attended 100节，出勤率就是83.3%。公司20名员工，18人全勤，出勤率就是90%。这些计算都体现了平均数的特性，反映整体情况而非个体表现。

出勤率还具备指标的其他特征，它有明确的计算方法和评判标准。学校设定85分及格线，企业要求95%以上，这些具体数值使其成为衡量标准。医院门诊统计每月患者到诊率，工厂记录生产线工人出勤情况，都是用这一指标评估系统运行效率。不同机构根据自身需求设定不同基准线，但计算方式一致，体现了指标的可比性和客观性。