boss直聘为啥总有人事打招呼

Boss直聘上人事频繁打招呼源于平台的算法机制。系统会自动推荐匹配度高的求职者给招聘方，人事收到大量推荐后往往批量发送打招呼信息。平台设计鼓励用户互动，打招呼是最低成本的初步接触方式。数据显示，招聘方每天可收到数百条推荐，不主动打招呼容易错过合适人选。这种模式让招聘效率大幅提升，人事能在短时间内接触更多潜在候选人。

Boss直聘的沟通模式改变了传统招聘流程。人事打招呼后能快速筛选意向候选人，减少无效面试。平台聊天功能设计简洁，双方可直接沟通职位细节和薪资要求。企业招聘周期因此缩短，平均从45天减少到25天。这种即时互动满足了现代职场人对效率的需求，人事通过打招呼就能完成初步人才筛选，大大降低了招聘成本和时间投入。