时间:09-18人气:26作者:淡若清风
富士康工厂确实要求员工带个人物品出厂时必须持有放行单。保安会在出口处仔细检查每件行李,确认放行单与物品一致。员工需要先到部门主管处申请,主管核实后会签字批准。没有放行单的物品会被扣留,员工还需接受调查。这项规定防止了公司资产流失,也保障了员工个人财产安全。工厂内监控摄像头全覆盖,任何未经批准带出的物品都会被记录在案。
富士康的放行制度执行严格,每天约有数千份放行单被签发。员工带电脑、文件等贵重物品外出时,还需额外填写详细清单。公司资产如样品、工具等必须登记在册,专人负责管理。违反规定者将面临罚款甚至解雇。这一制度确保了公司运营秩序,也保护了商业机密安全。员工入职时都会接受相关培训,了解具体流程和注意事项。
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