时间:09-17人气:14作者:游荡江湖
劳务派遣公司确实盈利,收入主要来自服务费。企业支付的费用包含员工工资、社保和公司利润。某派遣公司服务50名员工,每人月薪5000元,企业实际支付6000元,公司月收入5万元。扣除工资社保2.5万元,净利润2.5万元。大型派遣公司服务上千名员工,年利润可达千万级别。经济繁荣期,制造业、IT业需求旺盛,派遣公司订单充足,利润稳定增长。
劳务派遣公司成本控制是盈利关键。办公场所多选郊区租金低区域,管理系统自动化减少人力投入。某公司通过APP直接对接用工单位和求职者,省去中间环节,降低运营成本30%。派遣公司还提供培训服务,额外增加收入来源。灵活用工模式兴起,短期项目需求增加,派遣公司抓住机遇,开发专业领域人才库,提高匹配效率,利润率提升至20-25之间。
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