对公账户发工资都要签银行协议吗

企业通过对公账户发放工资确实需要与银行签订专门协议。银行要求企业签署工资代发协议，明确双方权利义务。协议内容包括工资发放时间、金额、收款人信息等。银行会提供批量处理功能，企业一次性提交员工工资数据，银行系统自动完成转账。协议还规定了异常情况处理流程，如账户余额不足、信息错误等。企业需提供营业执照、组织机构代码证等文件才能开通此服务。

工资代发协议保障了资金安全，避免现金交易风险。银行通过协议确认企业身份真实性，防止洗钱等违法行为。协议还规定了数据保密条款，保护员工隐私信息。企业可享受银行提供的对账服务，方便财务核对。大额工资发放前，银行会进行风险评估，确保交易合规。协议期限一般为1年，到期后需续签才能继续使用该服务。