应届生是不是很难找工作呀

应届生找工作确实面临不少挑战。2023年高校毕业生达到1158万人，创下历史新高。许多企业更倾向于招聘有经验的专业人士，导致竞争异常激烈。简历筛选环节就淘汰了大量求职者，面试中缺乏实际工作经验成为硬伤。经济形势波动也让企业缩减招聘规模，特别是中小企业。应届生需要准备充分，提升自身竞争力才能在众多求职者中脱颖而出。

应届生也有独特优势可挖掘。年轻的学习能力和适应力是职场新人的宝贵财富。学校期间积累的项目经历和实习经历能展示实际能力。专业对口的基础知识和理论框架为企业提供了可塑性强的培养对象。应届生薪资期望相对合理，企业培养成本较低。利用校园招聘、校友网络等资源，应届生能找到适合自己发展的职业起点。