营运主管岗位职责和工作范围是什么

营运主管负责监督日常运营活动，确保团队高效完成任务。主管需要协调各部门资源，处理突发问题，优化工作流程。实际工作中，主管要审核报表数据，分析业绩趋势，制定改进计划。主管还要管理库存水平，控制成本支出，提升客户满意度。主管需要安排员工培训，评估工作表现，激励团队士气。主管必须遵守公司政策，执行上级指示，确保运营合规。

营运主管的工作范围涵盖多个业务领域。主管负责制定销售目标，设计促销活动，监控销售进度。主管要维护客户关系，处理投诉反馈，提升服务质量。主管需要分析市场动态，调整产品结构，开发新业务渠道。主管要参与预算编制，控制费用支出，确保利润目标达成。主管还要建立供应商网络，谈判合作条款，保障供应链稳定。主管必须记录工作日志，提交定期报告，向上级汇报运营状况。