县管校聘老师的编制在哪个学校

县管校聘教师的编制归属县教育局统一管理，教师个人编制不再固定在某一所学校。这种模式下，教师编制属于县级教育系统，而非具体学校。实际工作中，教师会被派往不同学校任教，编制关系保留在教育局。县管校聘制度打破了传统教师编制固定在某一学校的做法，提高了教师资源的灵活配置效率。教师可以在县域内不同学校间流动，编制关系随人走，不随校变。这种制度实施后，教师可以根据县域教育需要在不同学校间轮岗，编制关系始终保持不变。

县管校聘教师编制归属教育局管理，具体学校只有使用权。教师编制与岗位分离，教师属于县教育局统一调配的人力资源。这种管理模式下，学校可以根据实际需要向教育局申请教师，教育局根据教师专业特长和学校需求进行分配。教师编制关系存放在教育局人事部门，学校只负责日常管理和教学工作。这种制度有效解决了教师资源分配不均的问题，使教师可以在县域内合理流动，提高了教育资源的利用效率。