时间:09-17人气:25作者:萌妹子
劳保费用计入"应付职工薪酬-职工福利费"科目。企业为员工购买劳动保护用品如安全帽、防护服、手套等,均属于职工福利范畴。会计处理时,借记"管理费用"或"生产成本",贷记"银行存款"或"库存现金"。企业规模不同,处理方式略有差异,小型企业可能简化处理,直接计入当期费用。劳保支出属于企业必要经营成本,会计准则明确要求单独核算。
劳保费用也可根据企业性质选择不同科目。制造业企业通常计入"制造费用-劳动保护费",生产车间使用的防护用品成本最终会分摊到产品成本中。建筑企业则多计入"工程施工-间接费用",因为劳保支出与工程项目直接相关。特殊行业如化工、矿业,劳保支出占比可达总成本的5-10,需单独设置明细科目核算。不同行业对劳保科目的选择体现了成本核算的专业性和针对性。
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