麦当劳什么职位必须是正式员工

麦当劳餐厅经理必须由正式员工担任。这个职位需要全面负责日常运营，包括人员管理、库存控制和财务监督。正式员工身份确保了经理能够深入了解公司文化，接受完整培训，并承担相应责任。餐厅经理每周工作超过40小时，直接向区域主管汇报，负责执行公司政策和标准，确保食品安全和服务质量达标。

麦当劳培训协调员也必须是正式员工。这个职位负责设计和实施员工培训计划，包括新员工入职培训和在职技能提升。培训协调员需要掌握麦当劳的完整培训体系，熟悉所有岗位标准操作流程。正式员工身份确保了协调员能够持续更新培训内容，评估培训效果，并确保所有员工达到公司要求的标准。这个职位需要每周处理至少15名新员工的培训安排。